mv line mv bg main visualmain visual
ニーズを形にするため、
どこまでも
お客様に寄り添う。
PEOPLE

社員紹介

PROFILE

工学部 機械工学科卒 2014年入社
設計本部 大阪第三設計グループ

T.H
BEFORE

エンジニアリング会社は
休みが取りにくい?

設計だからCADを使い、また、あまり現場に出ないデスクワークがメインだろうと思っていました。休日出勤が多く、有休を取りにくいイメージもありました。

image
AFTER

先輩は親切、
休みも取りやすい

CADも使いますが、メインは熱負荷計算やシステム設計です。その設計が本当に実現できるのか、先輩に教わりながら検討を重ねていきます。
また、設計でも現場に行く機会は多く、デスクワークでは学べないこともたくさんあります。どこに機械を置くのか、施工するにはどれほどの人数が必要なのか、現場のイメージができないと良い設計もできません。
休日出勤をすることはありますが、年々減ってきている印象です。有休も取りやすい環境です。

image
bgbg
imageimage

01
志望動機と入社の決め手

一品一様の姿勢に惹かれて

就職活動ではエンジニアリング会社やエネルギー関連の業種を考えていました。学生時代は省エネやエネルギー効率化をテーマにした研究室に所属していたので、専攻を活かせられたらという風に考えていました。
当社を知ったのは、研究室にダイキンアプライドシステムズが設計した試験ユニットの導入に携わったことがきっかけです。スケールの大きさはもちろん、お客様のニーズに合わせ提案を行っていく。そんな一品一様の姿勢に惹かれ、入社を決めました。空調で世界トップクラスを誇るダイキンのグループ会社ということも決め手になりました。お客様に満足いただける設備を提供できたときは、この仕事に携われて良かったと感じます。

02
現在の仕事内容とやりがい

お客様の感謝の言葉が励みに

現在は、環境試験室の設計を担当しています。環境試験室とは、メーカー様が製品の性能・品質の確認を行うための部屋のことで、温度・湿度を基本に、気圧・風速・日射・降水などの地球上のさまざまな環境を再現します。
環境試験室で求められるのは設定範囲の広さと精度の高さで、例えばエアコン環境試験室であれば、室温を-20℃~+55℃の広い設定が可能で、温度の振れ幅は設定値に対し±0.1℃以内に収めなくてはなりません。
本当に実現可能か、最初はイメージすることが難しく正直苦労しました。指導頂いた先輩から丁寧に教えて頂きながら、業務に必要な考える力を養うことが出来ました。お客様の要望は漠然としているケースも多く、会話をしながらお客様が何を求めているかを把握し、一つ一つ明確な説明とプラスαの提案ができるように心がけています。それだけに、「提案してもらって良かった」といった言葉をもらえたときは、大きなやりがいを感じます。

imageimage
imageimage

03
ダイキンアプライド
システムズの
「強み」とは?

一つの物件に一人の設計が担当

お客様のものづくりを一貫してサポートできる体制が、ダイキンアプライドシステムズの強み。生産施設や保管倉庫などの計画・設計・施工・アフターサービスを一貫して行います。お客様の要望に合わせたシステムの提案を通し、その企業が行っている社会貢献に間接的に携わることもできます。
また、当社の設計は分業制でははく、一つの物件に一人の設計担当者が計画段階から設備完成まで担当するのも特徴的であり、仕事をする上で面白いところです。若手でも早くから主担当となり、先輩や上司のフォローのもと物件を進めていきます。責任も伴いますが、やりがいや達成感は格別です。最初から最後まで携わった分、自分の物件だという意識が強くなりますし、同じお客様からまた依頼をいただけたときは、自分が担当したいと思えます。数千万円から時には数十億円の規模の仕事もあり、裁量が大きく責任のある仕事にチャレンジでき、スキルアップにつながる環境が整っています。

imageimage

04
今後の目標

新たな分野に挑戦し、さらにスキルアップしたい

エアコンメーカー様やエネルギー機器メーカー様向けの試験室はこれまで多数経験してきましたが、車両向けの試験室の経験はそれほど多くはありません。今後は車両向けの試験室の経験を積み、より大規模な試験室も手掛けてみたいと思います。また、冷凍冷蔵やクリーンルームなど、これまで手掛けたことがない分野にも挑戦したいですね。自分が関わった分野以外にも興味を持ち、さらに専門性を高めてお客様に信頼される技術者になりたいと思います。
また、後輩の育成にも力を注ぎたいと考えています。これまでの経験から、ときには結果を急ぎたくなることもありましたが、深く考えることが大切であると学びました。そのため、後輩には答えだけでなく、問題解決の過程や考え方を伝え、自ら考える力を身につける手助けをしたいと思っています。先輩として後輩に合わせたフォローをしつつ、一緒に成長し続けることを目指しています。

bgbg
SCHEDULE
8:30……
出社
メール確認
9:00……
打合せ
営業担当と見積りや仕様に関する打合せ
10:30……
定例会
お客様への仕様確認や選定システムの説明
11:30……
打合せ
現場を回りながら工事担当と打合せ
12:00……
昼休憩
14:00……
帰社
定例会や現場で出た課題の整理
15:30……
資料準備
翌日の打合せ資料の準備
16:30……
熱負荷計算・機種選定
18:30……
退社
image
bg bg
bgbg
image

OFF SHOT

写真は家の中で一番気に入っている場所、ソファです。休日は家族とこのソファに座って、映画を観ています。
また、有休をとってライブに行くこともあります。

MESSAGE

就活時期は自分が何をしたいのか、わからなくなる時期があると思います。私も会社の統計データだけでは働いているイメージが湧かず、その会社でやりたいことがなかなか具体化できませんでした。
先輩訪問や説明会を通じて、具体的な職場のイメージをつかんでください。
就活時期ほど自分を見つめなおす機会はないので、自分が何を通して社会と携わっていくか、固定観念に縛られず色々な企業に興味を持っていただければと思います。
当社の仕事は、同じ仕事は一つとないと言われるくらい、毎回新しいこと・違うことに携わります。新しい事に挑戦するのが好きな方や興味・関心が高い方は特に向いていると思います。

imageimage
ENTRY
YouTube ダイキンアプライドシステムズ採用チャンネル